Ryhmätoiminta

Ryhmätoiminta

Tarjoamme ensiapu-, uni-, stressinhallinta- ja painonhallintaryhmiä. Ryhmät ovat työnantajalle kustannustehokas tapa kouluttaa työpaikalla. Ryhmätoiminnalla on monia etuja, ja se soveltuu erityisen hyvin työterveyden edistämiseen seuraavista syistä: 

 

Kustannustehokkuus: Ryhmätoiminta on usein edullisempaa kuin yksilöhoidot, koska sillä saavutetaan useampia työntekijöitä kerralla. 

 

Yhteisöllisyys ja vertaistuki: Ryhmät tarjoavat mahdollisuuden vertaistukeen ja yhteisöllisyyden vahvistamiseen. Tämä luo positiivista työilmapiiriä ja vahvistaa työntekijöiden keskinäisiä suhteita. 

 

Räätälöinti työpaikan tarpeisiin: Ryhmiä voidaan räätälöidä vastaamaan juuri teidän työpaikkanne erityisiä tarpeita ja haasteita, mikä lisää toimenpiteiden vaikuttavuutta. 

 

Ennaltaehkäisevä vaikutus: Ryhmätoiminta voi ennaltaehkäistä terveysongelmien syntymistä ja pahenemista, mikä vähentää pitkällä aikavälillä työterveyshuollon kustannuksia. 

Mikäli olet kiinnostunut hyödyntämään ryhmätoimintaa työpaikallasi, ota yhteyttä työterveyshoitajaasi. Autamme sinua suunnittelemaan ja toteuttamaan juuri teidän tarpeisiinne sopivia ryhmätoimintoja kuten: 

 

Ensiapuryhmät: 

Ensiaputaidot ovat elintärkeitä työpaikan turvallisuuden kannalta. Ensiapuryhmissä työntekijät oppivat, miten toimia hätätilanteissa, mikä lisää työpaikan turvallisuutta ja vähentää vakavien onnettomuuksien seurauksia. Tämä parantaa työpaikan turvallisuuskulttuuria ja työntekijöiden itseluottamusta hätätilanteiden hallinnassa. 

 

Uniryhmät: 

Hyvä uni on perusta jaksamiselle ja työteholle. Uniryhmissä käsitellään unihäiriöitä ja annetaan konkreettisia neuvoja unen parantamiseksi. Hyvin nukkuvat työntekijät ovat energisempiä, keskittyneempiä ja tuottavampia, mikä vähentää virheitä ja parantaa työssä suoriutumista. 

 

Stressinhallintaryhmät: 

Stressi on yksi suurimmista työhyvinvoinnin haasteista. Stressinhallintaryhmissä työntekijät oppivat tunnistamaan stressin oireita ja saavat työkaluja sen hallintaan. Kun stressi on hallinnassa, työntekijöiden hyvinvointi paranee, ja he pystyvät suoriutumaan työtehtävistään tehokkaammin ja mielekkäämmin. 

 

Painonhallintaryhmät: 

Terveellinen paino on tärkeä osa kokonaisvaltaista hyvinvointia. Painonhallintaryhmissä keskitytään terveellisiin elämäntapoihin ja tuetaan osallistujia painonhallinnassa. Terveelliset elämäntavat vähentävät sairauspoissaoloja ja lisäävät työntekijöiden energisyyttä ja hyvinvointia. 

Oletko kiinnostunut työterveys­palveluista?

Jätä meille avoin tarjouspyyntö – vastaamme sinulle räätälöidyn tarjouksen kanssa n. 2 arkipäivän kuluessa. Otamme sinuun tarvittaessa yhteyttä lisätietojen pyytämiseksi, ja ehdotamme tarvittaessa Teille sopivat lisäpalvelut kokonaisuuteen.

Tutustu muihin työterveyspalveluihin

Terveystarkastus

Työterveystarkastuksen tavoitteena on ennaltaehkäisevästi tunnistaa työperäiset sairaudet ja mahdollinen työkyvyn aleneminen.

Työpsykologi-
palvelut

Työterveyspsykologin toiminnan tavoitteena on tukea työ- ja toimintakykyä sekä yksilö- että työyhteisötasolla.

Työterveys-
painotteinen sairaanhoito

Keskitymme erityisesti työkykyyn keskeisesti liittyviin tai työntekoa pitkäaikaisesti vaikeuttaviin sairauksiin ja tapaturmiin

Työfysioterapia-
palvelut

Työpaikkaselvitykset yhteistyössä työterveyshuollon moniammatillisen tiimin kanssa. Yksilöllinen ohjaus ja neuvonta.

Työkyvyn tuki

Meillä on tavoitteena työnantajan kanssa tukea työntekijää työkyvyn ylläpitämisessä ja edistämisessä.

Merimies-
terveydenhuolto

Olemme yksi suomen merimiesterveyskeskuksista, joilla on oikeus myöntää laivaväen alkutarkastustodistuksia.